Praca

  • workplace-1245776_960_720
    Praca

    Candidate Experience – ważny jest nie tylko zatrudniający

      Odkąd stwierdzenie „na twoje miejsce czeka 10 innych” przeszło do HR-owych legend, firmy zaczęły zauważać, że warto zadbać o dobrą opinię nie tylko u nowo zatrudnionego pracownika, ale także u wszystkich, którzy zareagowali na ofertę pracy. Obecna sytuacja na rynku pracy sprawia, że pracodawcy szukający nowych pracowników nie mogą ograniczać się do argumentu, którym …

  • morning-819362_960_720
    Praca

    Czy kawa pomaga budować atrakcyjny wizerunek pracodawcy? Okazuje się, że tak!

    Może się wydawać, że są dużo ważniejsze elementy budowania wizerunku pracodawcy niż kawa, ale z badań wynika, że 1/3 kandydatów ocenia potencjalnych pracodawców po… jakości napojów serwowanych im podczas rozmowy o pracę, w tym właśnie kawy. Od kilku lat rynek kawowy prężnie się rozwija, o czym świadczyć może nie tylko różnorodność dostępnych kaw, ale także …

  • entrepreneur-2326419_960_720
    Praca

    5 nietypowych benefitów pozapłacowych, z których ucieszy się każdy pracownik

    O tym jak trudno o dobrego pracownika wie każdy pracownik HR. Od pewnego czasu samo wynagrodzenie to za mało. Pracodawcy proponują zatem system dodatkowych benefitów pracowniczych. Niektórzy sięgają po niestandardowe rozwiązania. Oto kilka przykładów. Jedz, pij do pełna na koszt pracodawcy Coraz popularniejsze, również wśród polskich pracodawców, stają się „owocowe dni”. Jednego dnia tygodnia pracodawca …

  • pexels-photo-380768
    Praca

    Czy biuro buduje wizerunek pracodawcy?

    Odpowiednio zaaranżowane biuro to wizytówka pracodawcy – odzwierciedla wiarygodność biznesową firmy i stanowi wizytówkę przyciągającą najlepszych pracowników. W ostatnich trzech latach znacznie zwiększyła się świadomość pracodawców na temat istotnej roli biura w budowaniu wizerunku firmy. I choć firmy zdają sobie sprawę z tego, jak duży ma ono wpływ na zadowolenie pracowników, wiele z nich ma …

  • pexels-photo-383646
    Praca

    Wigilia firmowa w nowoczesnym wydaniu

      Firmowa wigilia to z wielu względów wyzwanie dla organizatorów, ponieważ w dużej organizacji mogą pracować osoby z różnych kultur, a w tym szczególnym okresie warto zadbać również o nich. Przebieg firmowej wigilii jeszcze do niedawna odbywał się według tego samego schematu. Najpierw ktoś z zarządu firmy wygłaszał oficjalną mowę, podsumowywał rok i kreślił plany …

  • pexels-photo-373543
    Praca

    Czy zastąpią nas boty?

    Od 29 listopada na infolinii towarzystwa ubezpieczeniowego Compensa można rozmawiać z botem, czyli programem wykonującym określone czynności w zastępstwie ludzi. Zamiast wybierać tonowo odpowiednią opcję rozmowy, można swoimi słowami powiedzieć jaki jest cel rozmowy i sprawa do załatwienia. Eksperci prognozują, że w ciągu dwóch lat większość kontaktów z instytucjami finansowymi będzie odbywać się w Polsce …

  • pexels-photo-450271
    Praca

    Well-being – buduj więzi i poczucie wartości u pracowników

    Pojęcie well–being może brzmieć tajemniczo, ale w praktyce sprowadza się do traktowania pracowników w taki sposób, jak pracodawcy sami chcieliby być traktowani. Oznacza to zapewnienie im ciekawych zadań, rozwoju oraz dobrej atmosfery i poczucia bezpieczeństwa. Jeszcze kilkanaście lat temu pracodawcy wychodzili z prostego założenia, że sama wysokość wynagrodzenia będzie pozytywnie wpływała na motywację, zaangażowanie i …

  • pexels-photo-380769
    Praca

    Praca zdalna – trend, który zaczyna być w odwrocie

    W Polsce praca w trybie Home Office postrzegana jest w kategoriach innowacji. Tymczasem, na amerykańskim rynku ten model pracy funkcjonuje ponad 40 lat i powoli zaczyna się wyczerpywać. Najnowszym podsumowaniem popularności pracy zdalnej w Polsce może być ankieta firmy badawczej IDC. Została ona przeprowadzona w formie wywiadu z 1352 specjalistami HR i menedżerami z dużych …

  • pexels-photo-257923
    Praca

    Bring Your Own Device – czym jest trend przed, którym nie da się już uciec?

    Korzystanie z własnych urządzeń mobilnych w pracy to proces, który zaczął się kilkanaście lat temu. Jego popularyzację na polskim rynku przyspieszyły najmłodsze pokolenia pracowników. Jakie są plusy i minusy takiego modelu pracy i czy uda się go jeszcze wyhamować? Tajemniczo brzmiący akronim BYOD po rozszyfrowaniu oznacza Bring Your Own Device. Jest to model współpracy, zgodnie …

  • anna-dziubinska-348
    Praca

    Zestresowany jak… polski pracownik

    Z jednej strony Polak jest najbardziej zestresowanym pracownikiem w Europie, a z drugiej, to właśnie Polacy plasują się na drugim miejscu pod względem najbardziej zadowolonych pracowników – wynika z badania „The Workforce View in Europe 2017”. Jak interpretować tak odmienne odczucia? Badanie „The Workforce View in Europe 2017” analizuje nastawienie pracowników wobec przyszłości rynku pracy. …